Bolile Liderului: nepriceputul increzut

Unul dintre cei mai mari lideri pe care i-a avut neamul românesc – pe numele său Ion I.C. Brătianu – are o recomandare puternică pentru cei care vor să fie lideri autentici: să fie conectaţi în permanenţă la noutăţile ştiinţifice şi tehnologice şi să citească mult. Presă, literatură de specialitate, beletristică etc. În felul acesta nu vor fi afectaţi de sindromul rezistenţei la schimbare şi se vor scuti de ceea ce noi denumim”eşecul nepriceputului încrezut”. Nepriceputul încrezut este liderul de carton care refuză să accepte că lumea e în mişcare şi că progresul e alert şi permanent. Iar cunoştinţele sale sunt limitate dacă nu sunt în permanenţă updatate. Liderul de carton este cel care refuză ideile noi şi se teme obsesiv de schimbare. Opunându-se schimbării şi auto perfecţionării, acesta va ajunge inevitabil la eşec şi, evident, va atrage după el grupul sau organizaţia pe care le conduce.